オトナの配慮。

責任回避というのは、業務をサボっているようでマズイ。

でも、意見を集約してボトムアップするといった

とても民主的な手法で進めています。

とすれば、賢そうに見えますし上手に責任回避できます。

決定までにムダな長時間の会議なら

小さくまとまったツマラナイ内容に仕上がりますよー。

仕事は進まないけどね。